El aspirante a la carrera de Administración de empresas deberá:

• Poseer certificado total de estudios del ciclo de educación media superior;
• Responsabilidad, disciplina y automotivación;
• Gusto por la lectura y capacidad para la comprensión de textos;
• Capacidad de observación;
• Capacidad de análisis;
• Capacidad de síntesis;
• Capacidad de pensamiento crítico;
• Capacidad de organización;
• Habilidad para las matemáticas y su aplicación cotidiana;
• Habilidad para la toma de decisiones;
• Habilidad para la investigación y el aprendizaje autónomo;
• Aprecio y respeto por otras culturas y formas de vida;
• Habilidad para el uso de tecnologías de información y comunicación;
• Habilidad para la comunicación a través de medios remotos;
• Disponibilidad de equipo de cómputo o dispositivos móviles, así como conectividad a internet.

El egresado de la carrera de Administración de Empresas demostrará los siguientes atributos profesionales:

Conocimientos

• Procedimientos estadísticos para el procesamiento de la información de la empresa.
• Técnicas de investigación cuantitativa y cualitativa para la colecta y procesamiento de la información.
• Fundamentos de la teoría general de sistemas y su aplicación en una organización.
• Antecedentes históricos del pensamiento administrativo.
• Aspectos jurídicos relacionados con la gestión empresarial.
• Criterios micro y macroeconómicos para el análisis situacional de la empresa.
• Fundamentos teórico-prácticos de contabilidad financiera, finanzas corporativas, formulación y evaluación de proyectos de inversión.
• Fundamentos teórico-prácticos de la gestión del capital humano de la empresa.
• Fundamentos teórico-prácticos de la gestión de operaciones de la organización.
• Fundamentos teórico-prácticos de la gestión de la comunicación organizacional y sus relaciones públicas.
• Fundamentos teórico-prácticos para la administración estratégica de la organización.

Habilidades y destrezas

• Uso efectivo de herramientas informáticas para la gestión de la información.
• Comunicación oral y escrita.
• Implementación de técnicas cuantitativas y cualitativas de investigación.
• Interpretación de la información relacionada con la organización.
• Toma de decisiones y liderazgo.
• Administración de proyectos.
• Implementación de las diversas fases del proceso administrativo.
• Implementación de indicadores para la medición del desempeño de la empresa.
• Control contable y financiero del patrimonio de la organización.
• Formulación y evaluación de proyectos de inversión.
• Gestión de los recursos materiales y tecnológicos de la empresa.
• Gestión de las relaciones públicas de la empresa.
• Gestión del capital humano de la organización y su orientación hacia el cumplimiento de las metas establecidas para la misma.
• Implementación de procesos de capacitación adecuados a las necesidades de la organización.
• Gestión de las operaciones y la función productiva de la empresa.
• Establecimiento de estrategias de crecimiento, consolidación y desarrollo.

Actitudes

• Desarrollo profesional ético y responsable.
• Uso racional y efectivo de los recursos de la empresa.
• Manejo confidencial de la información.
• Proactividad y resolución efectiva de problemas.
• Negociación y mediación.
• Actualización continua.

Opciones de titulación

• Desempeño académico.
• Experiencia profesional.
• Examen general de conocimientos.
• Tesis.
• Estudios de posgrado.

El Administrador de Empresas UMA podrá desempeñarse profesionalmente como coordinador, gerente y/o director de las áreas de Finanzas, Recursos Humanos, Mercadotecnia, Relaciones Públicas y Operaciones, entre otras.

Además, podrá convertirse en un emprendedor, asesor y consultor para una organización pública, privada y social.